Primeros 90 días profesionales. Cómo sobresalir sin cometer errores clásicos de recién llegados.
Qué buscamos
✓ Plan de 30-60-90 días
Metodología Michael Watkins (The First 90 Days) aplicada a un nuevo rol.
✓ Navegar cultura corporativa
Cómo entender políticas tácitas, jerarquías informales, comunicación por seniority.
✓ Dar feedback upward
Cómo comunicarte con jefes más seniors sin quemarte, sin ser invisible.
✓ Construir red interna
Primeros 1:1s estratégicos, cómo presentarte, qué preguntar.
3 cursos seleccionados editorialmente
Northwestern University · Leigh Thompson
Primeros 90 días. Liderazgo temprano aunque no seas manager.
Onboarding efectivo, navegación política, construcción de reputación.
Ana María de la Cámara
Plan de carrera con ikigai, modelo 70/20/10 y mentoría.
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